近日，韓家灣煤炭公司召開慶祝“五一”勞動節、“五四”青年節表彰大會暨“全員雙創”工作推進會，表彰2021年度安全生產各條戰線上涌現出的最美勞動者，并安排部署2022年度“全員雙創”工作。
會議在莊嚴的國歌聲中拉開帷幕。首先表彰的是12名“好礦嫂”，常吹安全枕邊風的楊玲麗、悉心照顧年邁家人的張立華、倡導優良家風的安桂珍……是她們構筑起的堅固家庭防線，為丈夫全身心投入安全生產創造了條件。“軍功章”里，有你的一半，也有“她”的一半。
隨后表彰的是2021年度“最美員工”，資助貧困學生的“火紅薩日朗”李文、攻堅有我的“老黃牛”牟科春、真心孝敬長輩的“刀鋒舞者”樊鵬……18名“最美員工”用真情詮釋了“美”的涵義。表彰他們，就是大力宣揚道德模范，讓正能量溫暖傳遞。
光榮屬于偉大的勞動者。會上，宣讀了《關于對2021年度特別貢獻員工進行獎勵的通知》，對100名堅守崗位、履職擔當的職工進行了表彰。平凡而不平庸、低調而不低聲、執著而不固執，他們用奮斗詮釋著生命的意義，以實干實績為公司發展獻智出力。
青年強，則企業強。會議還表彰了2021年度共青團工作先進集體和個人，在過去的一年里，他們緊跟時代步伐，以高度的主人翁責任感、忘我的奉獻精神，充分發揮生力軍作用。在疫情防控的道道關口、在穩產保供的前沿陣地、在挖潛增效的各個崗點，都有他們辛勤忙碌的身影。新時代的礦山青年，以勞動謳歌青春、用勞動彰顯價值、靠勞動創造幸福，他們值得擁有這樣的榮譽。
創新是發展的第一動能，而創客則是創新的關鍵。會上，表彰了2021年度“全員雙創”先進集體及個人，樹立了崇尚創新、鼓勵創新、支持創新的導向。同時，宣讀了《關于做好2022年“全員雙創”工作的通知》，提出要繼續完善“全員雙創”組織架構和運行機制，強化科技創新引領，突出成果轉化應用，營造創新驅動生態，努力打造具有韓家灣特色的“全員雙創”質量體系品牌。
會上，聘任了6名“創客導師”和25名“工匠”，“工匠”與徒弟代表簽訂了師徒協議。拜師儀式上，徒弟向師傅敬一杯茶，行鞠躬禮，寓意著將時刻尊重師傅，并在師傅的言傳身教下，努力學習新知識、增長新本領，早日成為崗位上的行家里手。會上還宣讀了倡議書，先進代表作了表態發言。
圍繞做好新形勢下工會、“全員雙創”和共青團工作，會議號召廣大干部職工提高站位、堅定信心，以新姿態迎接新挑戰；刻苦學習、提高素質，以新擔當創造新業績；解放思想、尋求突破，以新思路探索新方法；崇尚先進、學習模范，以新風尚營造新氣象。譜寫更加壯美的勞動者之歌，以更加輝煌的業績喜迎黨的二十大勝利召開。（作者：郭宏欣 編輯：王玉）