連日來，陜北礦業公司黨員干部職工持續深入學習黨的二十大精神，暢談思想感悟，共話未來發展，紛紛表示將把思想和行動統一到黨的二十大精神上來，把智慧和力量凝聚到實現黨的二十大確定的目標任務上來，一步一個腳印地把黨的二十大作出的重大決策部署在公司各項工作中付諸行動、見于成效。
陜北礦業公司黨委宣傳部（企業文化部）部長張增陽表示，黨的二十大報告強調，圍繞“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”建設社會主義文化強國。我們要深入學習領會黨的二十大精神，堅持穩中求進、守正創新，不斷增強宣傳思想文化工作的戰略性、預見性和創造性，在公司奮進“再造一個新陜北礦業”新征程中準確定位，在建設高質量發展一流示范企業開新局中把握角色。圍繞中心、服務大局，因時而謀、因勢而謀，知責扛責履責，把握主動權、掌控主戰場、守牢主陣地、激活主引擎、弘揚主旋律、建強主力軍，推動宣傳思想文化工作融入生產經營工作，盡心盡力服務公司高質量發展。
“黨的二十大報告強調，必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力，深入實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略，開辟發展新領域新賽道，不斷塑造發展新動能新優勢?？梢?，科技創新工作在高質量發展中至關重要。作為煤炭生產企業，我們也應與時俱進，通過科技引領，實現科技強企。我們要把黨的二十大精神落實到科研和生產一線，以提升煤炭安全高效生產能力為切入點，以解決煤礦現場安全生產問題為著力點，不斷加大科技攻關力度和科技投入力度，大膽探索，敢于挑戰，真正讓技術攻關和成果轉化更為精準高效?！标儽钡V業公司生產技術部負責人拜云龍說道。
黨的二十大報告明確提出，深化國資國企改革，加快國有經濟布局優化和結構調整，推動國有資本和國有企業做強做優做大，提升企業核心競爭力。這一指導思想為新時代國資國企工作指明了方向。陜北礦業公司財務資產部經理白松表示，陜北礦業承接著陜煤集團新使命，正處在改革發展、做大做強關鍵時期，我們要以黨的二十大精神為指引，進一步深化全面預算管理，加強成本管控力度，提升會計信息化水平，夯實財務管理能力，堅持守正創新，使財務管理工作更加精細，財務保障更加有力，以高質量財務管理助推公司高質量發展。
“當前，孫家岔龍華礦業公司正處在高質量發展關鍵期，黨的二十大報告就完善科技創新體系、加快實施創新驅動發展戰略作出戰略部署，這為我們今后的發展指明了方向。在實際工作中，各級領導干部要樹立‘在經濟領域為黨工作’的理念，牢記‘三個務必’，帶頭落實中央八項規定精神，嚴格執行各項規定要求，經常對標對表、及時校準偏差。黨員領導干部要切實提高政治站位，把學習貫徹落實黨的二十大精神作為第一堂黨課、第一堂政治必修課，努力提高政治素養和思想理論水平，更好地擔負起新時代新征程上的重任，擔負起公司高質量發展的重任?！睂O家岔龍華礦業公司領導干部黨的二十大精神理論學習研討中，公司黨委書記、董事長高杰說道。
韓家灣煤炭公司黨的二十大精神宣講報告會上，公司執行董事、經理馮澤偉宣講著：“黨的二十大報告指出，高質量發展是全面建設社會主義現代化國家的首要任務。我們要自覺把思想行動統一到黨中央的決策部署上來，用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，立足新起點、奮進新征程。認真貫徹新發展理念，堅定不移走綠色低碳智能化發展之路，緊緊圍繞制約高質量發展的難題瓶頸，進一步強化科技創新攻關，加大‘四新’技術推廣應用，提速智能化建設步伐，并持之以恒補短板、強弱項、固底板、揚優勢。腳踏實地做優存量，奮力拼搏爭創一流，努力與時代同行、與行業并進，踔厲奮發、勇毅前行，朝著‘建設全煤同規模高端一流智慧化礦井新樣本’的宏偉愿景奮勇前行，為‘再造一個新陜北礦業’貢獻力量?！?/span>
“通過學習黨的二十大精神，我有三點體會：首先要筑牢理想信念。心中有信仰，腳下有力量。理想信念是一名領導干部干事創業的動力源泉，是最牢不可破的精神堡壘。今后，我們要把運維分公司的發展建設與陜北礦業公司的重塑再造結合起來，把運維分公司建設得更加美好；其次是要砥礪擔當有所作為。黨的二十大展示的新時代十年成就令人振奮、催人奮進。對運維分公司廣大干部職工來說，黨的二十大為我們指明了前進的方向，吹響了動員的號角，每一名運維人都應該立足當下、放眼長遠，以開拓進取的精神，開創運維分公司新局面；三是要恪守初心使命。要始終牢記最堅實的根基在于人民，樹立全心全意為企業、為職工群眾服務的思想，領先職工、動員群眾，在創新發展的道路上行穩致遠?！眲倓倕⒓油挈h的二十大精神集體學習的信息技術運維分公司黨總支書記、經理薛忠新在接受筆者采訪時說道。（王玉）