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    陜煤新聞
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    張文琪在全省干部教育培訓工作會議上作交流發言
    發布時間:2023-12-19     作者:朱凱 安文光 梁新星    瀏覽量:1996    分享到:

    12月18日下午,全省干部教育培訓工作會議在西安召開,會議主要對做好新時代全省干部教育培訓工作進行部署。省委常委、省委組織部部長郭永紅出席會議并講話。會上,榆林市委組織部、商洛市委組織部、省委黨校、陜煤集團和西北大學分別作交流發言。作為企業發言單位,陜煤集團黨委書記、董事長張文琪以《立足國資國企 融入質量管理 以高質量干部教育培訓賦能高質量發展》為題作了現場交流。

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    張文琪在發言中講到,陜煤集團黨委堅決落實黨中央和省委決策部署,始終將干部教育培訓與深化改革、中心任務、隊伍建設緊密結合、同頻共振,以高質量干部教育培訓賦能國資國企高質量發展。一是聚焦“三個面向”,精準把脈培訓需求。面向內部,緊盯中央重大決策部署和省委工作要求,精準識別中層管理人員知識空白、經驗盲區和能力弱項,形成百余項專題培訓需求。面向國資,建立黨建課題研究中心,承擔省委組織部相關課題,摸清國企干部隊伍培訓需求結構。面向行業,開展對標世界一流企業價值創造行動,全方位對標干部教育培訓工作。二是聚焦“三個維度”,精細布局運行系統。打造三級培訓平臺,聚焦各級部門骨干、黨務干部、經營管理干部三支隊伍建設,分別建立“比能力、強素質、展作風”業務技能競賽、黨建業務訓練中心、陜煤思創高管院三大平臺。打造雙向定制課程,自主開發黨的創新理論教育等定制課程,編制6大類22門課程教學大綱,實施差異化、菜單式培訓。打造線上、線下兩線培訓方式,形成閱讀、聽講、研討、調研、成文“五環教學法”。三是聚焦“三個結果”,精確檢驗培訓效果。以考核結果驗效果,科學制定培訓考核評價制度,形成逢訓必考、以考促訓的工作機制。以評估結果驗效果,建立“一學員一檔案”,定期開展培訓成效跟蹤評估。以發展結果驗效果,聚焦全省“三個年”活動,在穩增長、保供應、強創新、促發展中檢驗干部培訓成效。

    張文琪表示,下一步,陜煤集團將以學習貫徹全國、全省干部教育培訓工作會議精神為契機,用更優、更好的發展成果,為譜寫陜西高質量發展新篇章貢獻陜煤力量。(朱凱 安文光 梁新星)

    來源:陜煤集團網站

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