12月16日，跨時10個月的“2023年管理創新與安全領導力提升培訓班”圓滿落下帷幕。西北大學公共管理學院黨委書記竇爭光、公司副總經理任彥榮及機關和所屬各單位70余名管理和專業技術人員參加了結班儀式。
本輪專題培訓是為了貫徹落實陜煤集團、陜北礦業公司“三個年”活動的全面部署，深入推進公司人才隊伍建設，提升管理人員的安全領導力、政策執行能力、決策分析能力和創新創效能力，公司與西北大學、榆林合力公司培訓合作開展的綜合素質提升培訓班。培訓班共邀請30多位知名學者、教授講授35節精品課程，累計參訓670余人次，培訓內容涵蓋安全生產、經營管理、政策法規、宏觀形勢分析及綜合素養等方面，其中安全生產類10門課程，經營管理類8門課程、政策法規類5門課程、宏觀形勢分析類5門課程及綜合素養類7門課程。
結班典禮上，學員代表王惠軍說：“《新時代應急管理工作的歷史性成就和現代化方向》《當前中國宏觀經濟形勢分析》《新一輪國企改革》《總體國家安全觀》《華為管理模式“道”“法”“術”》《企業風險法律風險防控體系建設》《企業安全文化建設》《煤礦重大事故隱患判定標準》專題報告和實務講解，讓我們深刻感受到本次培訓的質量高、內容新、管理精！”
公司副總經理任彥榮在講話中肯定了本輪培訓的取得的突出效果，強調本輪培訓抓住了“一個目標”，做到了“一個確保”，呈現出“三個特點”，即緊扣員工綜合素質提升目標，培訓內容做到了“高、精、新”，體現出領導高度重視，培訓任務明確，培訓周期長、學員廣、專業全的特點。同時提出了三點期望，一是把握大勢，做到心明眼亮。要打牢服務大局的思想基礎，要善于圍繞大局籌劃部署工作，要善于結合實際創造性地開展工作。增強政治堅定性、敏銳性和洞察力、辨別力，做到頭腦清醒、心明眼亮、立場堅定。二是夯實基礎，做到厚積薄發。廣大學員同志要身體力行，向書本學習，向實踐學習，向優秀的人學習，要優化知識結構，提高綜合素質，增強創新能力，爭做一名業學習型優秀員工。三是勇于創新，做到與時俱進。廣大學員要以這次學習為新起點、新動力，與時俱進的創新開展工作，把工作干得更好，創造出優異成績報答公司的關懷和培養。（曹小兵）