十月，是閱不盡的畫卷，篇篇絢麗多彩。十月，是誦不完的詩(shī)篇，句句動(dòng)人心弦。
10月16日，盼望著、奮斗著、創(chuàng)造著，舉世矚目的中國(guó)共產(chǎn)黨第二十次全國(guó)代表大會(huì)勝利召開。這一天，在陜北礦業(yè)公司，“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想成果展”如期舉辦。40多個(gè)展架靜靜佇立在秋日的暖陽中，一張張圖片如同一枚枚書簽，記錄著陜北礦業(yè)聽黨話、感黨恩、跟黨走的十年歷程。
黨的十八大以來，陜北礦業(yè)公司以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、聚焦改革發(fā)展，始終以行業(yè)所需、企業(yè)所能、職工所盼、未來所向?yàn)榧喝危贸跣暮褪姑⒇?zé)任與擔(dān)當(dāng)書寫了時(shí)代榮光。
馳而不息，培根鑄魂葆本色
抓實(shí)黨建，帶強(qiáng)企業(yè)。黨建強(qiáng)，發(fā)展才有持續(xù)力；發(fā)展強(qiáng)，黨建才有說服力。
陜北礦業(yè)公司黨委深入落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，圍繞堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育，使廣大黨員干部的思想受到震撼，心靈受到共鳴，真正受到教育洗禮。
陜北礦業(yè)公司黨委繼承和發(fā)揚(yáng)敢闖敢試、敢為人先的改革精神，以黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合為核心，以戰(zhàn)略融合、治理融合、責(zé)任融合、隊(duì)伍融合、思想融合、文化融合、載體融合、融合監(jiān)測(cè)為承載，精心培育形成了“一軸五驅(qū)”黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合品牌，構(gòu)建了以“政治站位高、組織功能優(yōu)、隊(duì)伍能力強(qiáng)、基礎(chǔ)工作實(shí)、黨建成效好”為特質(zhì)的高質(zhì)量黨建工作格局，并成功入選2022年度“國(guó)企黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”。
陜北礦業(yè)公司黨委以“大體系、大格局”思維，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制，補(bǔ)“精神之鈣”，抓“關(guān)鍵少數(shù)”，強(qiáng)“主體責(zé)任”，一系列創(chuàng)新理念與實(shí)踐形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作新氣象。在安全生產(chǎn)第一線、在項(xiàng)目建設(shè)每個(gè)節(jié)點(diǎn)、在疫情防控最前沿，“黨建+N”紅旗黨支部、“三比三賽”“紅五星維修服務(wù)站”等一批黨建品牌，成為凝心聚力的吸鐵石、攻堅(jiān)克難的加油站、加快發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)，推動(dòng)了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同頻共振、深度融合，筑牢了企業(yè)發(fā)展的“根”和“魂”。2021年，陜北礦業(yè)公司黨委被陜西省國(guó)資委黨委授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。
逐夢(mèng)前行，砥礪奮進(jìn)顯擔(dān)當(dāng)
過去的十年，華麗轉(zhuǎn)身，蝶變躍升。過去的十年，鐫刻了初心和使命，彰顯了擔(dān)當(dāng)與奮進(jìn)。
2012年，煤炭行業(yè)發(fā)展遭遇了10年不遇的困境，煤炭產(chǎn)業(yè)步入調(diào)整期，煤炭市場(chǎng)整體低迷。面對(duì)困境，陜北礦業(yè)公司以治虧創(chuàng)效破局突圍，成為陜煤集團(tuán)旗下為數(shù)不多的保持盈利企業(yè)。
2013年，陜北礦業(yè)公司原煤產(chǎn)銷量均突破1000萬噸，實(shí)現(xiàn)了在市場(chǎng)倒逼壓力下的困境飄紅，躋身千萬噸煤企。這對(duì)于2000多名干部職工來說，成績(jī)來之不易。是守正創(chuàng)新、華麗轉(zhuǎn)身，更是砥礪奮進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流。
2018年4月，陜煤集團(tuán)宣布陜北礦業(yè)公司、神南礦業(yè)公司合并重組。此后的三年，陜北礦業(yè)公司原煤產(chǎn)銷量持續(xù)保持在7000萬噸左右，在“1116”總體工作思路指導(dǎo)下，安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、科技創(chuàng)新、智能化建設(shè)等工作年年都交出了精彩答卷。
2022年3月，陜煤集團(tuán)宣布調(diào)整陜北礦業(yè)及其所屬大型煤礦管理體制，并賦予陜北礦業(yè)公司新使命：用三至五年時(shí)間，再造一個(gè)新陜北礦業(yè)。
大河流日夜，慷慨歌未央。伴著鏗鏘前行的時(shí)代凱歌，陜北礦業(yè)公司堅(jiān)定扛起“舍我其誰”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，傳承“北移”精神，始終以?shī)^進(jìn)者的姿態(tài)，做優(yōu)存量，做大增量，做強(qiáng)變量。
過去的十年，陜北礦業(yè)公司在多個(gè)核心業(yè)務(wù)方面取得了一系列創(chuàng)新和突破，實(shí)現(xiàn)了煤炭開采由勞動(dòng)密集型向技術(shù)密集型的轉(zhuǎn)變，由高危行業(yè)向安全型企業(yè)的轉(zhuǎn)變，由環(huán)境污染型向清潔環(huán)保型煤炭企業(yè)的轉(zhuǎn)變，顛覆了外界對(duì)傳統(tǒng)煤炭行業(yè)的認(rèn)知。
過去的十年，陜北礦業(yè)公司高質(zhì)量發(fā)展好評(píng)如潮。先后承辦“陜煤杯”2020全國(guó)煤炭行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽、全國(guó)煤炭行業(yè)兩化深度融合推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、全國(guó)煤炭行業(yè)“首個(gè)全礦井智能化運(yùn)行”建設(shè)成果交流推廣會(huì)、陜西省“陜北礦業(yè)杯”煤炭行業(yè)職業(yè)技能大賽等，榮獲“中國(guó)工業(yè)大獎(jiǎng)”“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”等多項(xiàng)重大榮譽(yù)。一個(gè)又一個(gè)“陜北礦業(yè)時(shí)刻”，標(biāo)注出陜北礦業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展坐標(biāo)系中的“點(diǎn)位”。
精彩十年，聚勢(shì)謀遠(yuǎn)創(chuàng)一流
高質(zhì)量發(fā)展，就是體現(xiàn)新發(fā)展理念的發(fā)展，就是經(jīng)濟(jì)發(fā)展從“有沒有”轉(zhuǎn)向“好不好”。
精彩十年，陜北礦業(yè)公司始終把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，綜合實(shí)力躍上新臺(tái)階。資產(chǎn)規(guī)模由50億元增長(zhǎng)到550億元，煤炭年產(chǎn)量由637萬噸增產(chǎn)至8059萬噸，年?duì)I業(yè)收入由15.4億元增至416億元。2022年以來，陜北礦業(yè)公司瞄準(zhǔn)做優(yōu)存量，做大增量，做強(qiáng)變量，“再造一個(gè)新陜北礦業(yè)”目標(biāo)穩(wěn)步推進(jìn)。
精彩十年，陜北礦業(yè)公司始終把改革作為關(guān)鍵一招，企業(yè)管理邁出新步伐。持續(xù)完善現(xiàn)代企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，形成了黨委把方向、管大局、促落實(shí)，董事會(huì)定戰(zhàn)略、作決策、防風(fēng)險(xiǎn)，經(jīng)理層謀經(jīng)營(yíng)、強(qiáng)管理、抓落實(shí)的管理模式。構(gòu)建了九大管理標(biāo)準(zhǔn)體系，優(yōu)化KPI績(jī)效考核，深化三項(xiàng)制度改革，合理定編定員，為公司依法治企、依制度管人管事搭建了穩(wěn)固的“四梁八柱”。
精彩十年，陜北礦業(yè)公司始終把科技作為第一生產(chǎn)力，發(fā)展質(zhì)量得到新提升。技術(shù)成果鑒定獲國(guó)際領(lǐng)先19項(xiàng)、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先19項(xiàng)、國(guó)際先進(jìn)26項(xiàng)、國(guó)內(nèi)先進(jìn)25項(xiàng)，累計(jì)獲省部級(jí)技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)37個(gè)。研發(fā)應(yīng)用多項(xiàng)核心技術(shù)，智能開采技術(shù)與裝備、快速智能掘進(jìn)、綠色礦山建設(shè)等取得了實(shí)質(zhì)性突破。
精彩十年，陜北礦業(yè)公司始終把人才作為第一資源，隊(duì)伍建設(shè)呈現(xiàn)新面貌。累計(jì)申報(bào)、評(píng)審中高級(jí)職稱524人。先后建成了1個(gè)國(guó)家級(jí)、2個(gè)省級(jí)示范、2個(gè)行業(yè)級(jí)、5個(gè)省級(jí)、5個(gè)市級(jí)勞模（技師）創(chuàng)新工作室，2個(gè)省級(jí)“雙創(chuàng)基地”、1個(gè)省級(jí)“眾創(chuàng)空間”。
精彩十年，陜北礦業(yè)公司始終把共建共享作為重要著力點(diǎn)，和諧企業(yè)煥發(fā)新魅力。著力改善廣大職工生產(chǎn)生活環(huán)境，持續(xù)加大安全生產(chǎn)投入，致力于各方面安全狀態(tài)的改善、提升和優(yōu)化，先后投入5.98億元用于職工生活設(shè)施建設(shè)。從2012年到2021年，職工人均收入增幅23.5%。積極履行國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任，累計(jì)投入扶貧資金7080萬元，公司及所屬單位包聯(lián)幫扶貧困村全部出列或摘帽，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、助力鄉(xiāng)村振興作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
號(hào)角催征，激蕩著奮進(jìn)的力量；旌旗獵獵，鼓舞著追夢(mèng)的步伐。面向未來，陜北礦業(yè)公司廣大干部職工將踔厲奮發(fā)、勇毅前行，建設(shè)黨建引領(lǐng)、安全高效、智能融入、改革創(chuàng)新、綠色和諧的高質(zhì)量發(fā)展一流示范企業(yè)，向著“再造一個(gè)新陜北礦業(yè)”砥礪前行。（葉楊）